В Атырау работают самые честные полицейские
Ни один из сотрудников ДВД Атырауской области пока не провалил проверку на "детекторе лжи", передает корреспондент Today.kz.
ТВК-6
0
102
Ни один из сотрудников ДВД Атырауской области пока не провалил проверку на "детекторе лжи", передает корреспондент Today.kz.
Полиграфологическое исследование в ДВД Атырауской области начали проводить с марта этого года на основании правительственного постановления, и на сегодняшний день его прошли более 150 сотрудников. Применяется оно при приеме на службу, а также будет использовано в ходе аттестации сотрудников полиции.
Основной задачей прохождения процедуры, именуемой в народе "детектором лжи", является выявление разного рода негативных факторов, неприемлемых при работе в правоохранительных органах. Это могут быть скрытые расстройства поведения, наличие коррупционных правонарушений, а также негативная зависимость, такая как употребление алкоголя или наркотиков.
"Результаты полиграфологического исследования являются конфиденциальной информацией, известной узкому кругу лиц. В их числе - председатель аттестационной комиссии, которому подается список сотрудников и запечатанные в конверте заключения исследований. Председатель принимает решение по данному сотруднику с соблюдением норм конфиденциальности, не разглашая известные ему сведения остальным членам комиссии. При этом заключение полиграфолога носит вероятный, рекомендательный характер. Пока из всех тех, кто прошел полиграфологическое исследование, лиц со значимыми реакциями не выявлено", - отметила руководитель пресс-службы ДВД Атырауской области Гульназира Мухтарова.
По ее словам, имели место отказы в приеме на службу, но по причинам, не связанным с результатами прохождения полиграфологического исследования.
Полиграфологическое исследование в ДВД Атырауской области начали проводить с марта этого года на основании правительственного постановления, и на сегодняшний день его прошли более 150 сотрудников. Применяется оно при приеме на службу, а также будет использовано в ходе аттестации сотрудников полиции.
Основной задачей прохождения процедуры, именуемой в народе "детектором лжи", является выявление разного рода негативных факторов, неприемлемых при работе в правоохранительных органах. Это могут быть скрытые расстройства поведения, наличие коррупционных правонарушений, а также негативная зависимость, такая как употребление алкоголя или наркотиков.
"Результаты полиграфологического исследования являются конфиденциальной информацией, известной узкому кругу лиц. В их числе - председатель аттестационной комиссии, которому подается список сотрудников и запечатанные в конверте заключения исследований. Председатель принимает решение по данному сотруднику с соблюдением норм конфиденциальности, не разглашая известные ему сведения остальным членам комиссии. При этом заключение полиграфолога носит вероятный, рекомендательный характер. Пока из всех тех, кто прошел полиграфологическое исследование, лиц со значимыми реакциями не выявлено", - отметила руководитель пресс-службы ДВД Атырауской области Гульназира Мухтарова.
По ее словам, имели место отказы в приеме на службу, но по причинам, не связанным с результатами прохождения полиграфологического исследования.
